事业编制和公务员的待遇,事业编制和公务员的待遇区别
huangp1489时间2024-04-14 20:45:20分类公务员待遇浏览7
江苏省厅事业编和市直公务员待遇？
江苏省厅事业编制和市直公务员的待遇一般包括基本工资、绩效工资、津贴、补贴、奖金等，具体标准根据职级、工作年限和绩效考核结果而定。另外，公务员还享有医疗保险、住房公积金和休***制度等福利待遇。总体而言，江苏省厅事业编制和市直公务员的待遇相对较好，有稳定的工资收入和完善的***保障，能够吸引和留住优秀人才。
公务员和事业编制在退休后待遇有什么不同？
二者在退休后待遇的区别主要是：公务员的退休待遇一般来说都会比事业编制人员要高一些，拿到手的退休工资会比事业编制人员要更高一些。
除此之外，就是在退休的公务员死亡时，可以拿到的丧葬补助金也会比事业编制人员要更高一些。
央企薪资1万以上和事业编制薪资4-5k，如何选择？
虽说央企早就不是铁饭碗了，但是有不少央企还是很香的值得考虑。好的央企进去以后绝对不比事业编差。当然进好央企的门槛肯定也会高，比如说中烟集团、国家电网、中国航天等等。
可是央企也是分三六九等的，那些门槛低很轻松就能进去的央企，其实和私企没什么区别，工资待遇低，年龄大了还有被裁员的风险。这样的央企真不如事业单位，虽说工资低点吧，可是不用担心失业问题。
事业单位同样也是分三六九等的，像你说的一个月三四千块钱的事业单位好不到哪去，只能是图个稳定其他打别想。
当然具体情况还要具体分析，不可一概而。要考虑到工作地点，家庭因素、收入水平等等。有的央企工作是需要经常出差的，根本照顾不到家里。比如说修建铁路、船舶远洋等等。
两个单位都不错啊，要想多挣钱应该去央企；要想保持工作稳定，收入平稳，应该去事业单位。笔者倾向去事业单位，主要原因：事业单位是体制内的，大都是涉及国计民生的服务单位，不存在破产倒闭问题；事业单位的经费大都是财政拨款或差额拨款，工资收入不用发愁，而且待遇和公务员一个样；第三是工作环境相对稳定，工作生活不会大起大落。
事业单位与公务员、参公的工资待遇差多少？
我们这里奉行平均主义，事业单位与公务员、参公的工资一模一样，精确到分。
去年实施绩效考核之后，由于考核制度偏向事业编（怕闹访）、名额分配不够科学、事业编待遇反而比公务员和参公待遇还高。
我只能说，这活干得漂亮。
参公和公务员几乎没有任何分别，参公可以随意调到公务员单位，编制随即成为行政编。
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