广东省税务公务员待遇,广东省税务公务员待遇怎么样
huangp1489时间2024-03-12 17:34:04分类公务员待遇浏览13
税务人员考取税务师资格后待遇如何？
1.这个目前没有与个人待遇直接挂钩，考取税务师并不直接影响个人待遇。不过个人认为考税务师本身就是一个比较系统学习税法的过程。这个努力学习的过程对自己税收业务能力的提升肯定会有很大帮助。
2.作为一名税务系统的人员，如果我们在业务岗位，如果完全不懂业务，对个人胜任工作影响还是很大的。可能有人会说，我可能不在业务岗位，从事的政工岗位工作，实际上这也是需要一定专业知识的。如果完全没有专业知识基础，如果一旦轮岗交流到业务岗位也会比较吃力。
3.个人专业能力的提升不管是否影响个人待遇，对自己的职业发展并不会有害处。可能有人会说，个人业务能力太强了，让你做的事会更多，这样错的也多，有时吃力不讨好。唯一的“好处”就是有机会参加各种业务比武 。实际上个人的成长进步是多方面的，不仅是个人待遇的提升，还有个人综合素质的提升。如果在基层税务系统，把职务提升过于看重，可能有人就会失望。如果把一线基层岗位作为一个实际专业能力提升的平台，个人认为还是非常好的。特别是一些经济越发达地区，可能你接触的涉税经济业务活动会越多，如果善于在工作中总结提升，收获还是很大的。
长期在税收一线个人的一点工作体会，供大家交流参考。
在国地税合并前，我们这里鼓励税务人员报考税务师，通过者有奖励，我们单位是1w，在提拔任用、能级管理等方面都有加分。国地税合并后，取消了奖励。
对税务机关做业务工作的还是要加强业务学习，至少可以赢得他人的尊重，在一些业务讨论时上也有话语权。对不做业务工作的，也要加强学习，税务内部岗位流动频繁，有了税务师证，可以去自己更喜欢的部门工作。
学习无年龄限制，家中有在读小孩的话，家长每天坚持学习，给孩子树了个好榜样，肯定强过每天在孩子面前玩手机打游戏，吃吃喝喝强。通过报考税务师，增强了自己的学习能力，教育孩子时也会得心应手，学习方法很重要‼️
艺多不压身，我53岁通过税务师考试，儿子前年考编上岸，努力就有回报！加油吧，朋友们！
你好，税务人员考取税务师资格后，会让自己相对其他没有取得税务师证书的人多一份晋升加薪的机会，但是证书本身与薪资不直接挂钩，薪资往往与个人能力挂钩，证书的作用是一个门槛，所以说，税务人员考取税务师资格后，升职加薪的机会会变大，但并不会只直接升职加薪。
一线城市薪资
在一线城市，大部分税务师的薪资在1万至2万之间，高级税务师薪资，也有达到年薪百万者，税务人员的薪资往往是与市场挂钩，市场又与国家政策挂钩，所以说，市场对税务师的需求越大，那么税务师的薪资也就会越高。
市场需求紧缺
近些年来，税务人才缺口会逐步显现出来，报考人数从2015年的16.9万，到2016年的17.6万，再到2017年的22.6万人，再到2018年的26万人，不难看出，税务师考试开始逐步火热起来。究其原因是它的含金量和发展前景越来越被大家看好。
得到***认可
2017年9月，人社部印发《关于公布国家职业资格目录的通知》,公布了140项国家职业资格目录，税务师位列第50位，这说明税务师考试及税务师证书具有绝对的合法性，得到***的认可。
不仅如此，一些省市如甘肃省税务局就下发文件，对干部参加“三师”考试，其中一项合格者，奖励20000元，对考取“三师”的干部在提拔、评优奖先、公务员年度考核、工作岗位安排等方面优先考虑！
我今年五十，税务师考试五门今年全部通过了。我们单位考不考税务师没任何区别，我考税务师目的有两个，一是学习，通过学习增强自己的业务能力，不至于被会计糊弄住，二是想退休后找个事务所干干，不知人家要不要老头。
谢谢邀请，首先明确的说税务人员考取税务师资格证后，待遇没有变化。那么为什么要考呢？
我的想法是迈进了税务局大门的那一天起，每天都在学习和进步，与各行各业会计人员打交道，不但积累了很多理论知识也积累了很多实战经验，有人不是专业出身还仍然学习考税务师。自己在税务局工作，为了进一步提升自己专业知识，系统的学习和更好的服务于纳税人，在2019年考取了税务师职业资格证书。
刚刚退休的我，也想把自己积累的经验和专业知识服务于需要的人，迈入银发的我，与时俱进，也想创造更多的价值，不要笑话我哟!
公务员省直和市直的区别是什么？
您好！广州华图教育乐意为您解答：
要说区别，大家最关心的肯定是收入待遇了。
公务员收入基本和当地平均工资持平，大部分地区市直（省会）工资要比省直高。而且省会属于副省级城市，职务职级也仅仅比省里主管部门低半头而已。
那么省直和市直的优势和劣势有哪些呢？
一、省直公务员
优势：省直公务员作为地方系统中的上层群体，也算地方诸侯的工作人员，在***和跳槽机会方面与帝都部委公务员无法比拟，但是其潜在优势也不可低估。第一、省直机关作为省会城市的核心部位，掌握***虽有限但集中，毕竟省会城市请客吃饭礼尚往来花销和北京无法比，这就为大家开展工作生活交流提供了很大便利，圈子虽小但效用巨大；第二、省直公务员主要负责跟[_a***_]对接落实方案，细化方案督促地方落实，因此与上与下都有交集，公务员职业优势容易发挥，对家庭贡献力较大，这样也就是经常说一个省直的科员能量未必少得过部委一个处长的原因；第三、收入优势明显，省直公务员收入和中央同级别公务员相比悬殊不到20%，这种收入和房价一换算，收入优势体现的淋漓尽致。
劣势：省直部门之间感情交流多、顾家时间会少；有对部委的想法，上升欲望强，疲乏性强；跳槽机遇、人脉结交远少于部委。
二、市直公务员
优势：市直公务员主要抓落实，加班少，离家近，已经越来越多的成为穷家子弟就业首选，其优势：第一、地缘优势大。离家近好办事。这是广大市直公务员对自身的评价；第二、***易掌握。在市直可以掌握本市一些有限但很有优势的***。
劣势：天花板低。除此之外无任何劣势了吧。
如果是普通职能部门，家庭条件好的可以考虑省直，毕竟晋升快，保底副处退休，搏一搏副厅也不是没可能；如果对仕途期望值不高去可以去市直，一年工资比省厅多个一两万很正常，有的地区甚至多十多万。
如果是常委部门，还是选省直吧。省两办公厅，省组，省宣，省纪前途不可***。
公务员省直和市直的区别是什么？
第一、待遇不同。一般情况下，省直公务员享受省会城市的工资福利待遇，与地方相比，多数情况要高一些，尤其是补贴和***待遇差别更大。
第二、权力不同。一般来说，省直公务员的单位都是省直单位，权限比地方要高不少，和地方公务员相比，要么是领导被领导的关系，要么是指导被指导的关系，要么是管理和被管理的关系，不会出现井水不犯河水，或者铁路警察各管一段的现象。
第三、升值空间差别较大。一般来讲，省直单位本上级别比较高，职数配备比较多，同样情况下升到更高职务或职级的机会多、概率高，而市值受本身单位级别限制，高等级职位很少，同样情况下省直空间就要小很多。例如省某某厅，一般工作人员升到处级不难，如果是市某某局，同样年限，只有主要领导才可能升到处级。
公务员
第一从发展前景跟收入：我直接跟大家说，看大家目的是什么，对于绝大部分考生来说，真的啊，级别啥的都是有点虚无缥缈，你说你省直能提处级干部，但你能当实职么，多半不能，省直水浅王八多，遍地是大哥。你职务提不上去职级提的上去，也就是比普通科员多点工资而已，而说起实实在在的工资，我觉得还是市直高，尤其是地方财政比较好的地区，市直富得流油，更别说有的区。考上省直的说起收入眼泪都能下来，典型事例，福建省直与厦门市直，不用我说，大家看看历年报录比，厦门比省直多百分之三十差不多，大家考之前真的好好打听打听收入。
第二是从考试难度，省直部门敢报的都是狠人，好的岗位报录比惊人，手里没有两把刷子我建议大家还是老老实实报市直，神仙打架咱看看就行，何苦浪费一次机会，有的同学非要去当那个分母。老问我上岸几率大不大，我反而想问问它，全国这么多事业单位招考，每年国考省考，大大小小几十次机会，为啥有的同学几年上不了岸，那就是定位不清，目标不准。
你要真的好好跟老师复习，按时完成任务，基本上好好选岗位都能上岸的。我个人觉得只要找准定位，进体制并不困难，但是不要好的岗位进不去，一般岗位进去了就开始疯狂抱怨工作不好，做好功课，了解岗位职责和收入，也不要为了上岸而上岸，有的同学一次上岸考到乡镇，五年服务期痛苦万分。回头找我哭诉，这就是拿起碗吃饭，放下碗骂娘。还有多少人在海里游着，你要么看准，换个登陆点上岸，要么上岸了就好好做工作。
省直市直不能一概而论，中国地方太大，地区差异也太明显，请各位同学擦亮眼睛再上岸。
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